Cuánto cobrarán los choferes de colectivos en AMBA, después del último aumento: la UTA confirmó la nueva escala salarial
La actualización incluye mejoras en el salario básico, los viáticos, el valor de las horas extras y los adicionales por antigüedad, asistencia y atención del sistema SUBE.
Resumen para apurados
La Unión Tranviarios Automotor (UTA) oficializó la nueva escala salarial para los choferes de colectivos de corta y media distancia del Área Metropolitana de Buenos Aires (AMBA), vigente desde julio de 2026. El acuerdo paritario establece una remuneración total inicial de $2.125.721,35, además del pago de una asignación no remunerativa de $180.000, que se abonará en tres cuotas.
La actualización incluye mejoras en el salario básico, los viáticos, el valor de las horas extras y los adicionales por antigüedad, asistencia y atención del sistema SUBE.
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Según la escala salarial difundida por la UTA, un conductor que recién ingresa a la actividad percibe los siguientes conceptos:
Básico conformado: $1.645.721,35
Viáticos: $480.000 mensuales (equivalentes a $20.000 por día durante 24 jornadas)
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Remuneración total: $2.125.721,35
A este monto deben sumarse los adicionales que correspondan por antigüedad y otros conceptos previstos en el convenio colectivo.
Bono de $180.000: cuándo se paga
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Además del incremento salarial, el acuerdo contempla una asignación no remunerativa de $180.000, que será abonada en tres cuotas de $60.000 en las siguientes fechas:
15 de agosto de 2026
15 de septiembre de 2026
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15 de octubre de 2026
Este pago extraordinario no integra el salario básico ni se incorpora a la remuneración habitual.
La actualización también fijó nuevos valores para los principales adicionales del convenio:
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Sueldo básico: $1.168.462,16
Premio por asistencia: $329.144,27
Adicional por atención SUBE: $148.114,92
Antigüedad: $24.685,82 por cada año de servicio
Viáticos: $20.000 por día trabajado, con un tope mensual de $480.000
La nueva escala establece los siguientes valores para las horas trabajadas:
Hora simple: $8.571,47
Hora al 50%: $12.857,20
Hora al 100%: $17.142,93
El convenio prevé un incremento del salario conforme aumentan los años de servicio. Así quedó la remuneración mensual para julio de 2026:
Antigüedad/ Remuneración total
Inicial: $2.125.721,35
5 años: $2.249.150,45
10 años: $2.372.579,55
15 años: $2.496.008,65
20 años: $2.619.437,76
25 años: $2.742.866,86
30 años: $2.866.295,96
Estos valores incluyen los viáticos y la remuneración conformada, pero no contemplan la asignación extraordinaria no remunerativa de $180.000, que se pagará entre agosto y octubre.
El entendimiento alcanzado entre la UTA y las cámaras empresarias corresponde a los trabajadores del transporte automotor de pasajeros de corta y media distancia del AMBA. La actualización busca recomponer los ingresos del sector mediante una mejora del salario básico, la actualización de los adicionales y el pago de una suma fija extraordinaria.
